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Assemblée Générale CGPME du Maine et Loire
Mardi 18 mai, à TERRA BOTANICA, se tenait l’Assemblée Générale de la CGPME du Maine et Loire.
Les adhérents de la CGPME 49 ont ainsi pris connaissance des différentes actions menées par la Confédération au cours de l’année 2009 et 2010. Ils ont entendu le rapport moral présenté par sa Présidente Zohra GALLARD et envisagé des perspectives pour l’avenir des PME/TPE.
Lors de cette Assemblée Générale, la CGPME du Maine et Loire a renouvelé son Conseil d’Administration des tiers sortants et a le plaisir d’accueillir Martial MOISAN Expert-comptable du cabinet IN-EXTENSO et Frédéric DUPRE de BOULOIS, gérant de la société AHE FORMATION.
Les PME/TPE, particulièrement inquiètes devant l’attitude attentiste et extrêmement prudente des établissements bancaires
à leur égard, espèrent que les notations des bilans sur l’année 2009 sauront prendre en compte le contexte spécifique de crise et
ne les pénaliseront pas à tort…
De gauche à droite, les intervenants :
Yoann BOULDAY
Jean-Paul MARTIN
Alain SAULNIER
Eric LOBBÉ
Sylvie PELÉ
Bruno HEUCLIN |
Ainsi, Alain SAULNIER, Président du Tribunal de Commerce d’Angers, le Directeur de la Banque de France Eric LOBBÉ mais également le Directeur Régional d’OSEO Bruno HEUCLIN , de l’Ordre des Experts Comptables Sylvie PELÉ, expert comptable de la société STREGO, Yoann BOULDAY, gérant de la société Finance Conseil nommé Tiers de confiance et le Trésorier Payeur Général Jean-Paul MARTIN, ont ouvert le débat sur la relation Banque/Entreprise au cours d’une conférence :
« Communication, Anticipation, Plans d’action : Ce que les entreprises et les banques doivent construire ensemble pour de nouvelles perspectives ».
La terrasse ouverte du Parc de TERRA BOTANICA a rassemblé une soixantaine de chefs d’entreprise pour un apéritif convivial et la parole a été donnée aux Partenaires de la CGPME lors du diner festif et détendu qui a clôturé cette soirée ■
De gauche à droit, des membres du conseil d’administration :
Didier SAUVAITRE
Isabelle BOUESNARD
Médéric CHADAIGNE
Philippe GOUPILLE
Zohra GALLARD
Xavier COIFFARD
Pour une communication efficace et responsable !
C’est au quotidien que nous nous questionnons sur les enjeux du Développement Durable et les moyens de l’inclure dans nos préoccupations d’entrepreneurs.
Le 4 mai 2010, c’est au parc Terra Botanica que l’équation a été présentée par le groupe La Poste en partenariat avec la CGPME 49 à plus de 90 dirigeants d’entreprises.
Cette manifestation organisée en partenariat avec la CCI, la CGPME du Maine et Loire, la Chambre des Métiers et de l’Artisanat et le WWF, a été l’occasion de remettre en cause certaine idées reçues et de faire un tour d’horizon sur les clés du succès d’une communication à la fois efficace et responsable.
Gildas Bonnel d’une agence de communication a rappelé l’efficacité des campagnes de mailing bien ciblées et éco conçues. « On retrouve des scores de lecture avec les mailings écrits qu’on avait plus il y a quelques années pour des coûts très proches ».
En organisant cet atelier, La Poste, engagée dans une démarche globale de Développement Durable a souhaité expliquer que des solutions existent, adaptables à chaque entreprise ■
La gestion du stress !
Le 27 avril, la FCF (Fédération de Consultants Formateurs) organisait en partenariat avec la CGPME du Maine et Loire une conférence sur « La gestion du stress » à St Sylvain d’Anjou.
Devant 120 personnes, Fabrice DOSSOT, chef d’entreprise directeur d’Ecolanges, tire de son expérience que le responsable ne doit pas rester seul lorsqu’il affronte le « toujours plus », le manque de visibilité pour son entreprise, qu’il frôle le burn-out.
Nathalie GAUVRIT de l’ARACT, organisme paritaire a souligné le rôle de l’Aract comme centre de ressource quand l’entreprise veut améliorer ses conditions de travail. « Il faut redonner du sens, du collectif », faire rentrer dans l’entreprise des intervenants qui apportent un regard extérieur.
Pour Bernard ROHMER, consultant formateur et directeur de FORCO OUEST, l’entreprise doit être « Un lieu de vie pour développer ses compétences et s’épanouir dans la relation ».
La table ronde réunissait Zohra GALLARD, présidente de la CGPME du Maine et Loire, Brigitte WALLOP, chef d’entreprise et adjointe au Maire de Saint Sylvain d’Anjou, Marianne PRODHOMME psychologue dirigeante de DEVENIRS, Danielle THOUIN secrétaire générale CFDT.
Face à la solitude du chef d’entreprise, « la CGPME doit être un lieu de convivialité et de ressources ».
Pour la CFDT c’est la manière dont les salariés vont se sentir considérés qui compte. Pour Marianne PRODHOMME, il faut repenser d’autres manières de travailler, avec des méthodes plus humaines pour sortir des problèmes psychosociaux. Brigitte WALLOP souligne la prise de conscience et le soutien des pouvoirs publics sur la question du stress ■
Lancement de site "Changement de cap" La Jeune Chambre Economique sous la présidence de David CHOUTEAU, en partenariat avec la CGPME du Maine et Loire et la société SOFTEC AVENIR FORMATION, ont élaboré et mis en ligne un nouveau site internet : www.changementdecap.com, portail internet sur les clefs de la reconversion professionnelle.
« Vivre plusieurs vies professionnelles, c’est possible ! » Une reconversion professionnelle se décide pour de multiples raisons : personnelles, familiales, économiques… Le parcours pour y parvenir est souvent semé d’embûches.
Malgré ces difficultés, le repositionnement sur un nouveau métier est parfois inévitable. L’allongement de la durée du travail, la pénurie d’emploi sur certains secteurs d’activités et à contrario, l’obsolescence de certains savoir-faire sont autant d’éléments qui modifient nos façons de penser et de travailler.
Chacun peut-il devenir acteur de sa vie professionnelle ? L’employabilité n’est-elle plus une fatalité ? Les compétences sont-elles transférables ? La responsabilité entre salariés et employeurs est-elle partagée ? Autant de questions propices à un dialogue entre employeurs, institutionnels et travailleurs en reconversion.
Selon Benoit MORIN, directeur de la commission Changement de Cap, « ce site permet de faire le point sur ses envies professionnelles, connaitre les différentes étapes de la reconversion professionnelle et savoir comment et par qui faire financer son projet ».
L’objectif de ce site est donc de répondre à toutes ces questions, d’accompagner les personnes et de les aiguiller au départ de leur réflexion ■
Dîner débat le 11 décembre 2009
Vendredi 11 décembre 2009 la CGPME du Maine et Loire réunissait ses adhérents autour d’un diner au Château de la Perrière. Marc Laffineur, 1ER Vice-président de l’Assemblée Nationale, Député de Maine-et-Loire et Maire d’Avrillé ouvrait le débat sur le dialogue :
Le débat portait sur la réforme de la Taxe Professionnelle : Quel impact pour les collectivités ?
Et la nouvelle Taxe : Quel impact pour les entreprises ?
En préambule, Zohra GALLARD présidente de la CGPME 49 saluait les efforts fournis par le gouvernement en cette période de crise auprès des PME/TPE. En revanche elle émit quelques contestations concernant la loi de finances de 2010.
Selon Marc LAFFINEUR « Pour beaucoup d’entreprises, cette nouvelle méthode de calcul sur la valeur ajoutée va permettre des économies. Nous avons fait des simulations. Un restaurant avec sept salariés et un chiffre d’affaires de 290 000€ payait 2139€ de Taxe Professionnelle, il paiera 758€. Une entreprise de pose de revêtement avec 44 salariés et 3,6M€ de CA payait 63 000€, elle ne paiera que 25 000€ en 2010. En revanche, une entreprise de négoce, où il y a peu de valeur ajoutée, va payer plus. Avec 14 salariés et 4,4M€ de CA, elle donnait 11 777€, elle versera 12 500€ en 2010. Globalement les PME vont économiser 2.5 milliards d’euros. Cette mesure devrait éviter le train des délocalisations ».
Cette soirée a réuni plus de 40 chefs d’entreprises. Le débat s’est poursuivit par un diner convivial sur un fond musical ■
Génération Y : La connaître ey apprendre à travailler ensemble !
Afin de rapprocher la Génération Y et les managers d’entreprises, recruteurs et formateurs d’aujourd’hui, l’IFAG d’Angers, en partenariat avec la CGPME du Maine et Loire a organisé une conférence le jeudi 03 décembre 2009 dernier animée par Benjamin CHAMINADE.
En France, la génération Y désigne les personnes nées entre 1978 et 1994, elle regroupe près de 28% de la population française. C’est la génération la plus importante depuis celle du baby boom.
Aujourd’hui une nouvelle culture associée à la génération Y entre dans l’entreprise. Forte de nouvelles valeurs, elle y introduit de nouveaux comportements. Benjamin CHAMINADE fondateur de Génération Y 2.0 nous aide à comprendre cette « culture », trouver de nouveaux repères, des solutions et créer des conditions d’expression de ces talents au sein de l’entreprise.
Cette soirée a été un réel succès. Près de 200 chefs d’entreprises y ont participé et ont échangé autour d’un cocktail ■
Salon Employeurs& Handicap « Les réponses à vos obligations d’emploi »
La CGPME s’investit sur le Maine et Loire pour favoriser l’intégration professionnelle des travailleurs handicapés au sein des entreprises.
La CGPME en partenariat avec l’AGEFIPH, LA DDTEFP, FIPHFP et l’ARACT à participer au 1er salon professionnel de Maine et Loire « employeur et handicap » le Jeudi 12 novembre 2009 au Parc des Expositions, en communiquant et conviant les entreprises du département à cet événement.
Pour la première fois en Maine et Loire, tous les acteurs étaient présents sur un même lieu, afin de répondre à toutes les questions concernant l’obligation d’emploi de travailleurs handicapés :
Un espace partenaires du secteur de l’Emploi et du Handicap qui a apporté des réponses aux questions concernant :
Le calcul de l’obligation d’emploi
La reconnaissance du handicap
Le recrutement de travailleurs handicapés
Le maintien dans l’emploi
Les aides financières
Trois tables rondes de professionnels et d’employeurs ont été organisées :
Obligation d’emploi et fonction publique
La sous-traitance auprès d’un ESAT ou d’une EA, une réponse d’obligation ?
Embauche et Maintien de Personnes handicapées. Comment faire
Ce forum s’est clôturé par Marc CABANE, préfet de Maine et Loire ■
Assemblée Générale CGPME 49 24 septembre 2009
L’Assemblée Générale ordinaire qui s’est tenue jeudi 24 Septembre 2009 à la Romanerie, a réuni une centaine de participants et partenaires de la CGPME Maine et Loire. L’Assemblée Générale a réélu à l’unanimité son Conseil d’Administration et Zohra GALLARD a été réélu à la présidence de la CGPME du Maine et Loire.
Zohra GALLARD et le Conseil d’Administration s'engagent à faire entendre la voix des PME et souhaitent continuer à les représenter auprès des pouvoirs publics pour défendre au mieux leurs intérêts. La présidente et le Conseil d’Administration poursuivront leurs plans d’actions sur le département en alliant valeurs humaines, respect des engagements et considération des salariés et dirigeants des entreprises.
Cette Assemblée générale s’est poursuivie par une conférence animée par Nicolas BOUZOU, Economiste, fondateur de la société ASTERES, Maitre de conférences à Science Po et Professeur d’Economie à l’Université de Paris VII. L’essentiel du débat s’est porté sur les opportunités pour les PME, en 2010. Enfin, afin d’accompagner les chefs d’entreprises dans le développement de leur réseau, la CGPME du Maine et Loire a organisé un « SPEED BUSINESS MEETING », autour d’un cocktail dinatoire, les discussions et échanges de cartes de visites étaient à l’honneur ■
De gauche à droite :
Philippe WIBAUX
Zohra GALLARD
Luc FAUTRAS
Olivier JEANNEAU
Xavier COIFFARD
Didier SAUVAITRE
Isabelle BOUESNARD
Elue en 2004 à la Présidence de la CGPME Maine et Loire, Zohra GALLARD a dynamisé cette organisation patronale au service des patrons de PME en défendant son intérêt pour la valeur du travail et la valeur humaine, loin des images enfiévrées des grands groupes ou grandes entreprises, qui trop souvent nuisent à l’image entrepreneurial.
Parcours
PDG de Softec Avenir Formation, créé en 1989
Présidente de la CGPME Maine et Loire depuis 2004
Conseillère Economique et Sociale de la Région, Pays de la Loire depuis 2001
Chevalier de la Légion d’Honneur depuis le 19 octobre 2007
Zohra GALLARD, vu par :
« Une figure de l’économie angevine » (Marc Laffineur, Député)
« Femme volontaire, portée par l’action » (Marc Laffineur, Député)
« un caractère, une volonté au service des autres » (Alain Mustière, Président du Conseil Economique et Social des Pays de la Loire)
« ses trois valeurs principales : l’esprit entrepreneurial au service de l’homme ; la pugnacité et le sens des responsabilités ; l’ouverture aux autres et l’engagement dans la vie sociale » (Alain Mustière, Président du Conseil Economique et Social des Pays de la Loire)
Soirée Débat
Le 5 février 2009 la CGPME du Maine et Loire a organisé une soirée débat en présence de Michel Godet sur le thème "Le vieillissement, une bonne nouvelle? Conséquences sur l'activité et l'emploi ".
Cette soirée s'est déroulée en 3 temps :
- Une table ronde donnant la parole à nos partenaires l'ARACT des Pays de la Loire, le Crédit Mutuel, AGEFOS Pays de la Loire Poitou Charentes, sur le thème du vieillissement,
- Une conférence animé par Michel Godet,
- Une séance de dédicaces suivie d'un cocktail dinatoire.
Pour en savoir plus lire l'intervention de Michel Godet
Soirée dîner cabaret !
La CGPME 49 a organisé le 19 décembre 2008 une soirée dîné cabaret, pour, en cette fin d’année tourmentée, passer un moment convivial.
Plus de soixante Entreprises se sont retrouvées à « l’Orangerie du Manoir de Maulny » à Cantenay-Epinard. L’occasion pour les adhérents et les branches professionnelles de se retrouver autour d’un cocktail puis d’un repas. « Kass Muzet », trois artistes déjantés ont animé la soirée, mélangeant la comédie à la musique. Leurs mélodies entrainantes se sont liées aux applaudissements et aux rires des convives. Cette soirée avait un avant goût de vacances, loin des tracas du quotidien ■
Nous saluons l’aimable collaboration de l’ARTIS’an Passionné Luc et Aurélien, chocolatiers et remercions Artéga pour l’organisation de la soirée, ainsi que le Manoir de Maulny pour leur accueil.
Municipales 2008 : débat sur l'économie
Le 19 février dernier, la CGPME Maine et Loire a organisé une soirée-débat sur les orientations économiques des têtes de liste aux municipales d’Angers.
Parce que la CGPME représente le 1er employeur de France
Parce que notre territoire régional et local est à 93% composé de PME de moins de 20 salariés
Parce que les PME/PMI n’ont pas vocation à se délocaliser
Parce que les PME/PMI représentent la majorité des emplois créés sur nos territoires
Parce que les PME/PMI ont besoin d’être accompagnées en matière d’innovation et d’internationalisation
Parce que les PME/PMI maintiennent le lien social sur les territoires, et notamment les commerces
Parce que les PME/PMI ont de plus en plus besoin de qualifications élevées
Parce que les PME/PMI sont les plus taxées au monde
Parce que les PME/PMI, c’est l’avenir !!!
Jean-Claude ANTONINI (à gauche) pour Angers en avant, Jean-Louis GREGOIRE (au centre) pour Angers à gauche, Christophe BECHU (à droite) pour Angers choisir l’avenir, sont venus débattre sur 6 thèmes :
l’internationalisation des marchés,
l’Europe et les aides européennes
l’implantation de zones industrielles en périphérie,
Le transport et principalement le tramway
les pôles de compétitivité,
l’attractivité du territoire.
La CGPME Maine et Loire a reçu le Trophée de l'initiative
Lors de Planète PME à Paris le 23 octobre dernier, la CGPME Maine et Loire a obtenu le Trophée de l’Initiative remis par Jean-François ROUBAUD, Président de la CGPME, à Zohra GALLARD, Présidente de la CGPME Maine et Loire.
Ce Trophée vient récompenser l’action «Taxe Professionnelle Unique » menée depuis 2002 contre l’agglomération Angers Loire Métropole et les victoires de 2002 à 2007. Plus de 6600 entreprises peuvent ainsi se faire rembourser le trop versé de Taxe Professionnelle Unique, soit plus de 40 millions d’euros ■
Les fonctionnaires de l'Union Européenne au coeur des PME
